最近，中共中央办公厅印发了《关于防止干部“带病提拔”的意见》。这是全面从严治党、从严管理干部的重要举措，将防止干部“带病提拔”这个问题摆到了一个新的层面上。杜绝干部“带病提拔”，应从“治、防、惩”三个方面着手。
“治”字为先，从干部自身堵住“病源”。“带病提拔”关键问题在于“病”，党对“治病救人”历来重视，党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育，都在不断为广大党员干部“诊脉”，不断为广大党员干部提供“求医问药”的有效途径。只有拧紧思想总开关，补充精神之“钙”，不断锤炼思想意志，坚定理想信念，才能将“病源”摒弃，打造真正拥有强大向心力、凝聚力、战斗力的干部队伍。
“防”字当头，从选人用人阻住“病发”。“带病提拔”核心问题在于“提拔”，一旦带“病”的干部被提拔上来，产生的后果无疑是非常严重的。它必然会助长歪风邪气，带“病”之徒大行其道，掌握权力后，在腐败的漩涡中搞腐败，进而形成“系统腐败”链。同时，“带病提拔”的干部往往热衷于“形式主义”、“浮夸风”、“政绩工程”，其结果必然是造成一些地方、单位和部门的经济社会发展的停滞。严重损害领导干部的形象，更加重了群众对整个干部队伍的信任危机。必须坚持干部选拔任用“四凡四提”，一旦发现问题，及时中止选拔任用程序。党委必须担起主体责任，组织、纪检部门各负其责，不断完善从严管理干部队伍制度体系，树立正确用人导向，提高选人用人质量，力阻“病发”。
“惩”字抓实，从惩前毖后切除“病灶”。“带病提拔”一旦产生，必然形成不断腐蚀健康政治生态的“病灶”。对于“病灶”，必须建立健全问责机制，对造成干部“带病提拔”的相关责任人，严肃追究责任。要加强对“拉山头”、“小圈子”现象的严厉惩治。要将“病灶”完全切除，形成干部不敢想，别人不敢帮的严肃局面。将真正想干事、能干事、敢担当、善作为的干部选拔上来，充分调动干部的积极性、主动性、创造性，为良好政治生态注入健康血液。
实现中华民族伟大复兴的宏伟目标，需要高素质的干部。选拔出党和人民需要的好干部，需要将严格标准一以贯之。习近平总书记强调，只要真管严管、敢管敢严，党风建设就没有什么解决不了的问题。只要各级党组织和党员干部坚定政治责任感和牢记历史使命，干部“带病提拔”终将得到杜绝，选人用人终将风清气正。
